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Human Design Variables Fortgeschritten 4 Arrows

Human Design Variables: Die 4 Pfeile entschlüsselt (PHS, Environment, Perspective, Motivation)

Dipl.-Ing. René Koch

Variables: Das Advanced Human Design

Die meisten kennen Typ, Autorität und Profil. Aber die wirkliche Tiefe liegt in den Variables - auch “Die 4 Pfeile” genannt.

Variables zeigen dir:

  1. WIE du optimal isst (PHS - Primary Health System)
  2. WO du am besten lebst/arbeitest (Environment)
  3. WIE du die Welt wahrnimmst (Perspective)
  4. WAS dich antreibt (Motivation)

Das ist fortgeschrittenes Human Design - und kaum jemand kennt es. Aber es kann dein Leben radikal verändern.

Neu bei Human Design? Bevor du in die Variables eintauchst, solltest du die Grundlagen kennen. Starte hier: Was ist Human Design? Der ultimative Einsteiger-Guide - dort lernst du das gesamte System von Grund auf kennen.


Die Anatomie der Variables

In deinem Bodygraph siehst du 4 Pfeile:

  • Rechts oben = Design/Unconscious PHS (Körper-Ernährung)
  • Rechts unten = Design/Unconscious Environment (Körper-Umgebung)
  • Links oben = Personality/Conscious Perspective (Geist-Sicht)
  • Links unten = Personality/Conscious Motivation (Geist-Antrieb)

Die Pfeilrichtungen

← Links (zeigt nach links) vs. → Rechts (zeigt nach rechts)

  • Links = Active, Strategisch, Fokussiert
  • Rechts = Receptive, Peripher, Offen

Schauen wir uns jede Variable im Detail an.


1. PHS (Primary Health System) - WIE du isst

PHS zeigt dir deine optimale Ernährungsstrategie. Nicht WAS du isst - sondern WIE.

Die 6 PHS-Typen

1️⃣ Appetite (Hunger)

Strategie: Iss nur wenn du wirklich hungrig bist.

  • Kein Frühstück aus Gewohnheit
  • Keine festen Essenszeiten
  • Höre auf deinen Körper

2️⃣ Taste (Geschmack)

Strategie: Iss was dir schmeckt in diesem Moment.

  • Keine Diätpläne
  • Folge deinem Geschmackssinn
  • Variiere oft

3️⃣ Thirst (Durst)

Strategie: Achte auf Flüssigkeitszufuhr beim Essen.

  • Trinke vor/während/nach Mahlzeiten
  • Suppen, saftige Lebensmittel
  • Hydration ist key

4️⃣ Touch (Temperatur)

Strategie: Achte auf die Temperatur deines Essens.

  • Heiß vs. Kalt
  • Raumtemperatur vs. Gegrillt
  • Konsistenz & Textur

5️⃣ Sound (Geräusche)

Strategie: Die Umgebungsgeräusche beim Essen sind wichtig.

  • Stille beim Essen vs. Musik/Gespräche
  • Ruhig vs. Lebhaft
  • Deine Verdauung reagiert auf Sound

6️⃣ Light (Licht)

Strategie: Achte auf das Licht beim Essen.

  • Tageslicht vs. Kunstlicht
  • Draußen vs. Drinnen
  • Helle vs. Dunkle Umgebung

Pfeilrichtung PHS

← Links (Active): Du entscheidest bewusst → Rechts (Receptive): Du reagierst auf Umgebung

Beispiel:

  • Appetite + Links = Aktiv auf Hungersignale achten
  • Appetite + Rechts = Peripher wahrnehmen, natürlich fließen lassen

Tipp: Deine Variables funktionieren am besten, wenn du nach deinem Typ und deiner Strategie lebst. Falls du deine Typ-Strategie noch nicht kennst, lies zuerst: Die 5 Typen im Human Design erklärt - dort erfährst du, wie Generator, Manifestor, Projektor, Reflektor und MG jeweils funktionieren.


2. Environment - WO du lebst & arbeitest

Environment zeigt deine ideale Umgebung. Wo bist du am produktivsten? Am kreativsten? Am gesündesten?

Die 6 Environments

1️⃣ Caves (Höhlen)

Ideal: Geschlossene, intime Räume

  • Home Office, kleine Büros
  • Wenig Ablenkung
  • Rückzugsorte

2️⃣ Markets (Märkte)

Ideal: Lebhafte, soziale Orte

  • Coworking Spaces
  • Cafés, belebte Plätze
  • Menschen um dich herum

3️⃣ Kitchens (Küchen)

Ideal: Gemeinschaftsräume, Familiäre Settings

  • Küchentisch-Meetings
  • Gemeinsame Räume
  • Nährende Atmosphäre

4️⃣ Mountains (Berge)

Ideal: Höhere Lagen, Perspektive

  • Penthouse, obere Stockwerke
  • Aussicht, Überblick
  • Physisch oder metaphorisch “oben”

5️⃣ Valleys (Täler)

Ideal: Geschützte, niedrigere Lagen

  • Erdgeschoss, Keller
  • Eingebettet, geborgen
  • Naturnah

6️⃣ Shores (Küsten)

Ideal: Übergangszonen, Grenzen

  • Am Wasser, Stadtrand
  • Zwischen zwei Welten
  • Fließende Übergänge

Pfeilrichtung Environment

← Links (Active): Du gestaltest deine Umgebung bewusst → Rechts (Receptive): Du lässt dich von Umgebung beeinflussen


3. Perspective - WIE du die Welt siehst

Perspective ist deine kognitive Linse. Wie verarbeitest du Information?

Die 6 Perspectives

1️⃣ Survival (Überleben)

Fokus: Sicherheit, Risiken, Bedrohungen

  • “Was kann schiefgehen?”
  • Risk-Management-Mindset
  • Vorsichtig, wachsam

2️⃣ Possibility (Möglichkeiten)

Fokus: Chancen, Potenziale, Optionen

  • “Was ist möglich?”
  • Optimist, Visionär
  • Experimentierfreudig

3️⃣ Power (Macht)

Fokus: Einfluss, Kontrolle, Autorität

  • “Wer hat die Macht?”
  • Strategisch, dominant
  • Leadership-Orientierung

4️⃣ Wanting (Wollen)

Fokus: Wünsche, Bedürfnisse, Verlangen

  • “Was will ich wirklich?”
  • Intrinsisch motiviert
  • Selbstkenntnis

5️⃣ Probability (Wahrscheinlichkeit)

Fokus: Daten, Muster, Statistiken

  • “Was ist wahrscheinlich?”
  • Analytisch, rational
  • Evidence-based

6️⃣ Personal (Persönlich)

Fokus: Individuelle Erfahrung, Subjektivität

  • “Was bedeutet das FÜR MICH?”
  • Unique Perspective
  • Authentisch

Pfeilrichtung Perspective

← Links (Focused): Scharfer, zielgerichteter Fokus → Rechts (Peripheral): Breite, offene Wahrnehmung


4. Motivation - WAS dich antreibt

Motivation zeigt deine intrinsische Antriebskraft. Was motiviert dich wirklich?

Die 6 Motivations

1️⃣ Fear (Angst)

Antrieb: Vermeidung von Bedrohungen

  • “Ich will nicht, dass XY passiert”
  • Vorsichtig, präventiv
  • Transfer: Wenn aligned = Friedensstifter

2️⃣ Hope (Hoffnung)

Antrieb: Streben nach Besserem

  • “Es kann besser werden”
  • Optimistisch, visionär
  • Transfer: Wenn aligned = Inspirierender Leader

3️⃣ Desire (Verlangen)

Antrieb: Erfüllung von Wünschen

  • “Ich will DAS erreichen”
  • Zielorientiert, fokussiert
  • Transfer: Wenn aligned = Selbstlose Service

4️⃣ Need (Bedürfnis)

Antrieb: Erfüllung von Grundbedürfnissen

  • “Ich brauche XY”
  • Praktisch, realistisch
  • Transfer: Wenn aligned = Altruistischer Helfer

5️⃣ Guilt (Schuld)

Antrieb: Wiedergutmachung, Verantwortung

  • “Ich sollte/müsste…”
  • Pflichtbewusst, gewissenhaft
  • Transfer: Wenn aligned = Innocence (Unschuld)

6️⃣ Innocence (Unschuld)

Antrieb: Spielerische Neugier

  • “Was passiert wenn…?”
  • Experimentell, unbefangen
  • Natürlich aligned

Pfeilrichtung Motivation

← Links (Focused): Zielgerichtet, intentional → Rechts (Peripheral): Offen, fließend, spontan


Variables-Kombinationen: Die 16 Varianten

Die 4 Pfeile ergeben 16 mögliche Kombinationen:

VariableLinks (←)Rechts (→)
PHSActive DeterminationPassive Determination
EnvironmentActive EnvironmentPassive Environment
PerspectiveFocused ViewPeripheral View
MotivationFocused DrivePeripheral Drive

Die 4 Haupt-Kategorien

1. Left-Left-Left-Left (LLLL) = Hochfokussiert, strategisch 2. Right-Right-Right-Right (RRRR) = Hochrezeptiv, fließend 3. Mixed (L-R-L-R, etc.) = Balance zwischen Focus & Flow


Warum Variables so mächtig sind

Variables sind präzise - und können erklären:

✅ Warum du in bestimmten Umgebungen aufblühst ✅ Warum manche Ernährungsformen bei dir funktionieren ✅ Warum du die Welt anders siehst als andere ✅ Was dich wirklich motiviert (vs. was du denkst)

Der Ingenieur-Vorteil

Als Ingenieur liebe ich Variables, weil sie:

  • Messbar sind (basierend auf exakten Gate-Positionen)
  • Testbar sind (du kannst experimentieren)
  • Reproduzierbar sind (immer gleich berechnet)

Beispiel: Meine PHS ist “Appetite”. Ich habe jahrelang versucht, regelmäßig zu frühstücken (weil “gesund”). Sobald ich nur bei echtem Hunger aß: Game Changer.


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